Ao verificar um aumento de seus custos operacionais, a Diretoria de Abastecimento da Petrobras designou uma equipe de trabalho para entender e mudar o quadro.
Após verificar e classificar a natureza dos gastos, a equipe apontou vários desvios como causas a serem combatidas para uma redução ambiciosa de custos. Uma boa parte do trabalho envolvia a mudança de cultura de consumo dos profissionais da empresa.
Para esta tarefa a Dínamo desenvolveu em parceria com a 11/21 - ambas empresas do grupo Expomídia - um extenso programa de endomarketing. Uma campanha publicitária apoiou a montagem de um grupo de voluntários encarregados de divulgar procedimentos e acompanhar resultados em sua área.
O levantamento de desperdício de consumíveis (papel, água, embalagens) e a exposição do lixo apontava o problema cultural, enquanto a comunicação de novos critérios para viagens, realização de eventos, uso de telefones e outros recursos perseguia as metas financeiras.
Ninguém gosta de ver desperdício. Nós sabemos convencer as pessoas a evitá-lo como ninguém.